

"Kun sain parin ensimmäisen viikon aikana vaikutelman harjoitteluyrityksestäni, voin nyt kirjoittaa elämäni ensimmäisen blogikirjoituksen. Kyllä, skapetze® antaa paljon vapautta työssä. Nimeni on Svenja ja olen työskennellyt harjoittelijana skapetze®:ssä nyt 12 viikkoa. Opiskelen tällä hetkellä Deggendorfin teknillisessä yliopistossa liiketaloutta ja suoritan 18 viikon pakollista harjoitteluani täällä skapetze®:ssä."
Ensimmäinen päivä skapetze®:ssä
Ensimmäisenä päivänäni skapetze®:ssä minut otettiin lämpimästi vastaan, minulle näytettiin heti työpaikkani ja sain kierroksen koko yrityksessä, jossa pääsin tutustumaan kaikkiin työntekijöihin. Tämä hälvensi heti alun epävarmuuttani, sillä tiesin, että minut otettaisiin lämpimästi vastaan. Sitten minulle annettiin ensimmäiset työtehtäväni, jotta pääsin heti alkuun.
Ei kahvin keittämistä ja kopiointia
Tylsiä tehtäviä ja pelkkää ajanottoa - näin toimivat monet harjoittelupaikat, mutta ei skapetze®:ssä. Minulle annettiin monenlaisia tehtäviä, ja sain myös avustaa kokouksissa kokouksissa. Kun minulle annettiin uusi tehtävä, se selitettiin minulle selkeästi, jotta pystyin suorittamaan sen ongelmitta. Pääsin tutustumaan eri osastoihin, toteuttamaan erilaisia projekteja ja näkemään myös kulissien taakse. Se, milloin ja kuinka kauan työskentelin jonkin projektin parissa, oli myös minun päätettävissäni. Tämä luottamus motivoi minua antamaan parhaani ja antoi minulle tunteen siitä, että olin osa tiimiä osa tiimiä.
Perheilmapiiri skapetze®:ssä
skapetze® on perheyritys, ja tämä näkyy myös työilmapiirissä. Työpaikan ilmapiiri on rento ja epämuodollinen. Täällä keskinäinen kunnioitus ja suvaitsevaisuus ovat tiimityön perusta. Harjoitteluni aikana ei koskaan ollut hetkeäkään, jolloin joku ei olisi ottanut tarpeeksi aikaa käsitellä huolenaiheitani tai minulla oli jopa tunne, että jos kysyisin nyt toisen kysymyksen, saattaisin olla ärsyttävä. Päinvastoin, minulla oli aina joku, jolle puhua. Tämä tiimi-ilmapiiri tekee Hauskaa työssä ja antaa hyväksynnän tunteen.

Luova vapaus
Tulevaisuuteen suuntautuneet yritykset, kuten skapetze® antavat työntekijöille luovan vapauden. Kuka tahansa voi ilmaista uusia ideoita milloin tahansa. Olipa kyse sitten uudesta ideasta lamppua varten tai ehdotuksesta työn parantamiseksi, jokainen voi osallistua - jopa harjoittelijana ;-). Siksi on sinusta itsestäsi kiinni, miten lähestyt annettuja tehtäviä. Moninaisuus on erityisen tärkeää. Niin, sillä mikä on pahempaa kuin tehdä samaa tylsää tehtävää joka päivä? Annettujen tehtävien monipuolisen yhdistelmän ja joustavien työaikataulujen ansiosta yksikään päivä ei ole toista parempi. Niinpä odotin joka aamu innolla, mitä tuleva päivä toisi tullessaan.
Todellista käytännön kokemusta
Skapetze®:ssä sain todellista käytännön kokemusta. En ainoastaan saanut tietää, millaista on työelämän arki yrityksessä. nousevassa yrityksessä yrityksessä, vaan pystyin myös vahvuudet ja tutustua vahvuuksiini osaaminen taidot. Esimerkiksi sellaisten tehtävien kautta kuin artikkelien luominen, mediasuunnittelu, sisällön luominen erilaisille verkkosivustoille tai työskentely CMS-järjestelmien kanssa.
Nouseva yritys
Mikään paikallinen yritys ei ole yhtä kiehtova kuin skapetze®. Kyvykäs yritys, joka pitää huolta työntekijöistään ja laadusta korkealaatuiset tuotteet myydään.
Kukapa ei haluaisi työskennellä tällaisessa yrityksessä?